Com um patrimônio líquido combinado de bem mais de um bilhão de dólares, os magnatas da música e proprietários de negócios Beyoncé e Jay Z são indiscutivelmente o casal de celebridades mais famoso e rico do mundo. A dupla se casou em 2008.
Jay Z, cujo patrimônio líquido atual é o dobro do de sua esposa, teve uma escalada impressionante para a marca de um bilhão de dólares. O nativo do Brooklyn já foi um traficante de drogas, mas no momento em que começou a ganhar dinheiro com sua música, ele fez jogadas inteligentes para construir suas próprias empresas em vez de endossar os produtos de outras pessoas. Ele investiu em Rocawear, Roc Nation, Uber, Armand de Brignac Champagne, D’Usse e Tidal. Suas ações nas empresas, lucros musicais e propriedades atualmente colocam Jay Z no clube do bilionário.
Beyoncé, por outro lado, cresceu em Houston. Ela acumulou sua fortuna de $ 500 milhões principalmente com sua música. Com tanta riqueza, os Carter têm um punhado de funcionários trabalhando para eles que variam de executivos, assistentes, dançarinos a chefs, babás e faxineiras. Aqui está o que alguns deles revelaram sobre seus chefes.
14 Beyoncé e Jay Z levam seus empreendimentos a sério
Beyoncé e Jay Z levam seus empreendimentos muito a sério. Jay Z sempre passa por cima de sua música e a memoriza antes de ir ao estúdio para gravá-la. Beyoncé também tem que examinar cada detalhe de um disco antes de entrar em uma cabine. Ambos são seus próprios maiores críticos.
13 Espera-se que os funcionários sejam profissionais
Beyoncé e Jay Z são pessoas trabalhadoras e esperam o mesmo de seus funcionários e associados. O casal cortou amigos íntimos e familiares que não se encaixam em seu estilo de vida trabalhador. Portanto, eles não hesitarão em interromper funcionários preguiçosos ou pessoas que reclamam de seus empregos.
12 O casal paga bem seus funcionários
B e J são muito generosos quando se trata de recompensar seus funcionários por seu trabalho árduo. Eles fazem um bom trabalho em espalhar alguns dos milhões que ganham. O par paga às babás de seus gêmeos US $ 100.000 por ano cada . Eles também têm muitos outros funcionários, o que torna as despesas com a folha de pagamento pesadas.
11 Eles também dão bônus a eles
Como muitos outros empregadores, Jay e Bey também premiam seus funcionários com bônus de fim de ano. Além da música, a dupla também ganha muito dinheiro com outros empreendimentos, que incluem linhas de roupas e participações em várias empresas. Certa vez, eles desembolsaram US $ 6,4 milhões para pagar bônus a seus funcionários.
10 Beyoncé e Jay Z têm regras rígidas
Beyoncé tem um manual para seus funcionários para orientá-los sobre o que exatamente ela espera deles. Muitas fontes também explicam que cada funcionário deve ler o manual e assinar um contrato. Blue Ivy, por exemplo, tem seu próprio manual; O programa diário de Blue Ivy, conforme a Sra . Carter .
9 Espera-se que os funcionários sejam discretos
Os Carter estão entre os casais mais secretos de Hollywood e isso graças a suas equipes discretas, que sabem que não deve divulgar o que está acontecendo na vida do casal a portas fechadas. A equipe de Beyoncé manteve sua gravidez em segredo até que a cantora estivesse pronta para divulgar a notícia ela mesma.
8 O casal poderoso valoriza seu tempo e dinheiro
Bey e Jay entendem muito bem o significado da frase ‘tempo é dinheiro’. Ambos não esperam que seus funcionários ou outras pessoas com quem trabalham cheguem atrasados para o trabalho, reuniões ou jam sessions. Jay Z uma vez multou Rita Ora por chegar 10 minutos atrasada no estúdio.
7 O par gosta de estar no controle
Por mais que os Carter tenham vários funcionários trabalhando em suas mãos e pés, tanto Beyoncé quanto Jay Z mantêm o controle geral do que acontece em suas vidas. Beyoncé, por exemplo, ainda escreverá sua música e mudará coreografias de dança para se adequar ao seu gosto. Jay Z trata pessoalmente de todos os seus negócios.
6 Seus filhos são o mundo deles
B e J têm três filhos lindos. Sua filha primogênita, Blue Ivy, tem oito anos. Seus outros dois filhos são gêmeos de dois anos, Rumi e Sir Carter. Os magnatas da música adoram seus filhos, Beyoncé raramente deixava seus gêmeos e quando ela tinha que sair, ela terminaria rapidamente o que estava fazendo para voltar para seus bebês.
5 O casal espera um cuidado excelente para os filhos
Jay Z e Beyoncé também têm uma equipe de babás que cuidam de seus filhos. Ao contrário da maioria das outras crianças por aí, cada gêmeo tem três babás . Como os gêmeos têm horários diferentes, cada um tem seu próprio conjunto de babás. Blue Ivy tem atualmente duas babás e três guarda-costas que a acompanham até a escola.
4 Beyoncé e Jay Z são ambos perfeccionistas
Beyoncé e Jay Z são perfeccionistas . Ambos queimam o óleo da meia-noite nos estúdios, aperfeiçoando suas letras e coreografias até que tenham certeza de que o que planejaram lançar é seu melhor trabalho. Isso não se aplica apenas a eles; eles acompanham sua equipe para se certificar de que estão fazendo as coisas da maneira certa.
3 O casal gosta de manter as pessoas ao seu redor
Young Guru trabalha para Jay Z há muito tempo. Jay Z confiou a ele a tarefa de proteger sua música. Por outro lado, Beyoncé também tem vários dançarinos que ela manteve ao longo dos anos que mantêm seus movimentos em segredo até o dia em que os executam no palco. Parece que o casal é leal aos funcionários que são leais a eles.
2 Eles nem sempre revelam o que estão fazendo
Além de manter a gravidez de Beyoncé em segredo, os funcionários que trabalham para os Carter também devem manter os projetos do casal em segredo. Às vezes, o casal mantém seus funcionários no escuro para minimizar as chances de qualquer um deles vazar os planos para o público. Muito poucas pessoas sabiam sobre o álbum Lemonade de Beyoncé até que ela o lançou.
1 Beyoncé e Jay Z são uma ótima dupla
A maioria das pessoas que trabalharam com ou com Jay Z e Beyoncé não têm nada além de admiração por eles. Pode-se dizer que a maioria dos funcionários de Carter está maravilhada com o casal poderoso; eles admiram seu brilho, o que torna difícil para eles não terem sucesso em seus empreendimentos.
Fontes: thetalko.com, babygaga.com, ibtimes.com, dailymail.co.uk